团队长

1、主要工作职责：
⑴ 负责财富中心的管理和筹建；
⑵ 根据公司的经营目标，制定适合当地的营销策略和计划，有效开拓当地市场；
⑶ 带领财富中心员工完成销售指标，并对下属进行有效的考核与激励；
⑷ 督导财富中心销售政策的落实、各项制度的贯彻执行；
⑸ 根据本地的市场情况，寻找并开发公司业务的合作渠道与伙伴；
⑹ 完成上级交办的其他工作事项。
2、任职资历要求
学历：本科及以上，年龄：32岁以上，性别：不限
专业：金融、投资、经济、营销；
经验：证券、基金、银行、三方理财从业经验
最好拥有：8年（以上）团队管理（职位）经验，或5年以上金融行业经验。
专业资格：具有银行、证券、保险、基金等从业资格或理财师等资格证书者优先
专业技能: 具备出众的领导管理才能和良好的金融业管理理念，熟悉先进的管理模式；有良好的分析能力、判断能力、决策能力
性格特征：反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧