销售总监
- Recruiter
- 某园林上市公司
- Location
- 北京
- Salary
- 24-60 万
- Posted
- 03 Sep 2018
- Closes
- 05 Sep 2018
- Job role
- Accountant, Audit, Finance manager
职责描述：
1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，实施销售任务，完成公司制订的销售业绩目标，
2、负责区域内客户关系管理，处理好公司老客户的保持及服务，新客户的拓展；
3、保持和公司其他部门良好的沟通协调工作，整合、利用公司的资源，带领销售人员完成个人及团队的任务；
4、负责区域内团队销售的管理工作，对销售工作的客户沟通、产品演示讲解、报价、合同签订、销售回款各环节，突破难点，把控节奏，确保收入与成本的可控性和高效益性；
5、负责与区域内人行、金融办等相关部门建立良好的关系
任职要求：
1、本科以上学历，5年以上工作经验，3年以上团队管理经验，具备优秀的组织领导能力，良好的协调、沟通能力；
2、发现/挖掘目标客户需求与公司产品价值吻合的商机，挖掘客户需求痛点、竞争对手（产品、客情等）和客户反馈方面的准确信息，提出并制定解决方案，促成合作签单或二次销售的能力；
3、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力；具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战；
4、熟悉金融行业的业务及软件产品知识，具备PPT方案撰写能力。
1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，实施销售任务，完成公司制订的销售业绩目标，
2、负责区域内客户关系管理，处理好公司老客户的保持及服务，新客户的拓展；
3、保持和公司其他部门良好的沟通协调工作，整合、利用公司的资源，带领销售人员完成个人及团队的任务；
4、负责区域内团队销售的管理工作，对销售工作的客户沟通、产品演示讲解、报价、合同签订、销售回款各环节，突破难点，把控节奏，确保收入与成本的可控性和高效益性；
5、负责与区域内人行、金融办等相关部门建立良好的关系
任职要求：
1、本科以上学历，5年以上工作经验，3年以上团队管理经验，具备优秀的组织领导能力，良好的协调、沟通能力；
2、发现/挖掘目标客户需求与公司产品价值吻合的商机，挖掘客户需求痛点、竞争对手（产品、客情等）和客户反馈方面的准确信息，提出并制定解决方案，促成合作签单或二次销售的能力；
3、具有强烈的责任心、事业心，具备独立解决问题的能力；具有很强的抗压能力，敢于接受新挑战；
4、熟悉金融行业的业务及软件产品知识，具备PPT方案撰写能力。
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