制度流程岗(偏总部管控方向)
- Recruiter
- 国内某中航系集团公司北京公司
- Location
- 北京-朝阳区
- Salary
- 10-20 万
- Posted
- 26 Jan 2018
- Closes
- 30 Jan 2018
- Job role
- Audit, Internal audit
【制度流程岗】
职位描述:
1)组织制定公司年度经营计划,并分解到各所属单位;对所属单位下达经营计划责任书,并监督指导具体执行,确保公司年度指标完成和战略目标的实现 ;
2)实施经营计划管理,组织开展公司总体或专项经营分析,定期编制经营计划分析报告,
3)监督各部门及所属公司关键经营指标的执行情况;
4)对发现的问题提供专业意见建议,制定解决方案和整改措施,并督促相关单位落实和执行;完善瑞赛公司经营计划相关制度和流程、做好日常维护,保证计划管理体系规范、高效、顺畅运行;
5)负责制定公司经营业绩考核办法;
6)根据年度所属单位的经营业绩指标,组织所属单位开展经营业绩考核,监督目标的执行与完成情况;
7)根据公司经营管理需要,组织收集并研究标杆企业的计划管理及业绩考核方法,对公司相关工作提出管理改进意见建议;
8)负责公司权责手册的编制和更新;
9)完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1)学历及专业要求:企业管理、工商管理等相关专业,本科及以上学历。
2)工作经验:2 年以上相关工作经验。
3)专业知识及业务技能:熟悉房地产行业相关知识,熟悉职位相关专业知识,熟悉公司业务流程相关专业知识,了解航空文化相关知识。
4)能力要求:思路开阔,有创新意识;较强的组织协调及沟通谈判能力;具备极强的文字处理及语言表达能力;良好的保密意识;熟练操作 OFFICE 等办公软件。
职位描述:
1)组织制定公司年度经营计划,并分解到各所属单位;对所属单位下达经营计划责任书,并监督指导具体执行,确保公司年度指标完成和战略目标的实现 ;
2)实施经营计划管理,组织开展公司总体或专项经营分析,定期编制经营计划分析报告,
3)监督各部门及所属公司关键经营指标的执行情况;
4)对发现的问题提供专业意见建议,制定解决方案和整改措施,并督促相关单位落实和执行;完善瑞赛公司经营计划相关制度和流程、做好日常维护,保证计划管理体系规范、高效、顺畅运行;
5)负责制定公司经营业绩考核办法;
6)根据年度所属单位的经营业绩指标,组织所属单位开展经营业绩考核,监督目标的执行与完成情况;
7)根据公司经营管理需要,组织收集并研究标杆企业的计划管理及业绩考核方法,对公司相关工作提出管理改进意见建议;
8)负责公司权责手册的编制和更新;
9)完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1)学历及专业要求:企业管理、工商管理等相关专业,本科及以上学历。
2)工作经验:2 年以上相关工作经验。
3)专业知识及业务技能:熟悉房地产行业相关知识,熟悉职位相关专业知识,熟悉公司业务流程相关专业知识,了解航空文化相关知识。
4)能力要求:思路开阔,有创新意识;较强的组织协调及沟通谈判能力;具备极强的文字处理及语言表达能力;良好的保密意识;熟练操作 OFFICE 等办公软件。